Zrážka zo mzdy pri exekúcii je zákonný spôsob vymáhania dlhov, kde zamestnávateľ zráža časť čistej mzdy dlžníka podľa exekučného príkazu, s ochranou nezraziteľného minima a rozdelením zraziteľnej čiastky na tretiny podľa priorít pohľadávok.
Zrážky zo mzdy pri exekúcii sú právne regulované s ochranou nezraziteľného minima. Výpočet odpočtu sa riadi princípom tretín a poradie uspokojovania pohľadávok rozdeľuje prednostné a neprednostné kategórie.
Zrážky zo mzdy pri exekúcii sú zákonne regulované a vychádzajú z čistej mzdy po odpočítaní nezraziteľnej sumy na existenciu a vyživované osoby. Zamestnávateľ vykonáva zrážky na základe exekučného titulu, pričom existujú prioritné pohľadávky
